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來信情況
信件標題 投訴常德中業(yè)物業(yè)管理有限公司辭退保潔員不給任何補償
來信人 薛** 來信日期 2020-04-16
信件索引號 202000092
信件內容 
投訴人的母親，在常德中業(yè)物業(yè)管理有限公司做了5年保潔工作。
近期疫情好轉后，該公司以部分員工年紀大，不好管理為理由，強制辭退。其中包括投訴人的母親。
被辭退的員工試圖與公司協(xié)商，希望公司給予一定程度的辭工補償。但該公司態(tài)度極為強硬，只要求員工在規(guī)定期限內做好交接，只字不提任何補償。
請問這些被辭退員工該如何維權？
公開狀態(tài) 已公開 辦理狀態(tài) 已辦結
辦理結果
回復部門 市人社局 回復日期 2020-04-20
辦理結果 
您好！函件收悉，經(jīng)調查處理，現(xiàn)將有關情況回復如下：
您好！1、依照《勞動法》用人單位向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同，用人單位須給勞動者支付經(jīng)濟補償。2、當事人需維護自己的權益，可攜帶本人有效證件及證明您與用工單位存在事實勞動關系的證明（工作服、工作證、考勤卡、工資銀行流水等），前往用工方所在勞動仲裁部門申請仲裁。感謝您對我們工作的信任與支持！
特此回復。
 
 
 
 
常德市12333咨詢服務中心
2020年4月20日
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